Curso “Diversidade e disrupção: como promover a criatividade, a inovação e o valor para o seu negócio”
15/07/2018

Objetivo do curso
Compreender como a Diversidade, através de seus vários recortes, como gênero, raça, etnia, orientação sexual, pessoas com deficiência, contribui diretamente para o negócio e para o resultado financeiro, através de reflexões mais plurais o que aumenta possibilidade de soluções mais inovadoras e assertivas, além de fortalecer o clima organizacional.
Disseminar o conceito sobre vieses inconscientes que nos permeiam, para entendermos os desafios da Diversidade & Inclusão no diversos ambientes.
Conteúdo
Parte 1: O mercado
- Novos tempos, novos modelos de negócios, empresas disruptivas, evolução modelos corporativos
- Por que diversidade como alavanca de disrupção – diversidade como valor ao negócio
- Contextualização e perspectiva histórica da diversidade em seus recortes
- Influência feminina e racial no Brasil
- Direção do mercado, exemplo de empresas rumo a Diversidade
Parte 2: Liderança Contemporânea
- Evolução dos estilos de liderança
- Liderança contemporânea – união das forças
- Estereótipos femininos e masculinos
- Formação de equipe
- Inteligência de gênero
- Auto-conhecimento (Missão, Valores, SWOT pessoal, Road Map)
- Gestão do tempo
- Gestão de conflitos
Parte 3: Compreendendo o funcionamento da Mente/Cérebro – Vieses Inconscientes
- Compreensão do funcionamento do nosso cérebro/mente
- Entender o que são os vieses inconscientes , os tipos e como lidar com eles
- Vivência com cases práticos de vieses inconscientes
Parte 4: Como construir organizações mais diversas e inclusivas
- Como levar discussão para dentro das empresas
- Etapas do Projeto de Diversidade & Inclusão
- Iniciativas do mercado para atração e retenção com foco na diversidade
- Outras iniciativas do mercado para D&I
Metodologia
Aula expositiva, Dinâmicas em grupo, Estudo de casos, Filmes e Jogos.
Público alvo
Gestores em geral, Profissionais de RH, Comunicação, Marketing, Vendas, pessoas interessadas em conhecer o tema, Líderes de Projetos de Diversidade & Inclusão.
Carga horária
14 horas de curso
Investimento:


São Paulo:
- Local: Millenium Centro de Convenções – Rua Doutor Bacelar, 1043 – 1º andar – Vila Clementino, São Paulo.
- Dias: Próximas datas consultar : contato@lewcompany.com.br ou 19 99950 0850
- Horário: das 9h00 às 17h00
- Investimento: R$ 1.480,00 / pessoa (almoço e estacionamento inclusos) – Pagamento via boleto, depósito ou Sympla (com taxa de conveniência)
- Turma mínima: 15 alunos
Obs.: caso não se complete a turma o valor será devolvido ao participante.
Obs.: oferecemos desconto especial para grupo de colaboradores da mesma empresa.


Campinas:
- Local: Alpha Business Campinas – Rua Aguaçu, 171. Sala Açaí, 211 – Alphaville Campinas.
- Dias: Próximas datas consultar : contato@lewcompany.com.br ou 19 99950 0850
- Horário: das 9h00 às 17h00
- Investimento: R$ 980,00 / pessoa (almoço por conta dos participantes. Sem custo de estacionamento) – Pagamento via boleto, depósito ou Sympla (com taxa de conveniência)
- Turma mínima: 15 alunos
Obs.: caso não se complete a turma o valor será devolvido ao participante.
Obs.: oferecemos desconto especial para grupo de colaboradores da mesma empresa.
Inscrição:
CLIQUE AQUI e confirme o seu interesse e local de preferência (Campinas ou São Paulo)
Profissionais:
Adriana Camargo
- Executiva com 20 anos de experiência nas áreas de Vendas e Desenvolvimento de Novos Negócios – segmento automotivo em grandes multinacionais (Valeo e Continental), tendo iniciado como Engenheira de Vendas e evoluído até cargo de Diretora de Vendas Corporativa da Valeo América do Sul reportando ao CEO; (1º Engenheira e Diretora Mulher na Valeo).
- Empresária com experiência no segmento Saúde/Fitness (Change Academia em Campinas) e na área de desenvolvimento (LEW Company).
- Life & Professional Coach, certificada pelas Sociedade Brasileira de Coaching e Institute of Coaching dos Estados Unidos;
- Palestrante nas áreas de Diversidade & Inclusão, Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Humano, Liderança; Mentora da área de vendas do segmento automotivo;
- Sólida exposição internacional através de cotações, negociações e desenvolvimento de projetos globais;
- Vasta experiência em coordenar e desenvolver equipe de alta performance em um ambiente agressivo e competitivo;
Formação:
- Coaching – Sociedade Brasileira de Coaching SBC
- MBE (Mastering Business Excellence) – CEDEP-INSEAD França.
- Pós Graduação – Comércio Exterior INPG
- Graduação – Engenharia Civil – PUC Campinas
Luceli Mota
- Trainer e Master Coach, especializada em comportamento e liderança, com certificação internacional em Coaching Integrativo pela ICI & ECA – European Coaching Association;
- Coaching de Equipe com Robert Dilts da NLP University de Santa Cruz, California – USA e Advanced in Coaching da Abra Coaching – RJ; Trainer e Master Practitioner em Programação Neurolinguística;
- Palestrante nas áreas de Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Humano, Liderança, Carreira e Saúde Mental;
- Facilitadora em Mindfulness e Constelações Familiares e Organizacionais – Baseada na teoria de Bert Hellinger; Atuação em empresas líderes de mercado como TriFil; Nanocore Biotecnologia SA; ISCAR do Brasil e Quantum/Toyota Assessment, entre outras, além de palestras em empresas e instituições de todo o Brasil, tais como: Associação dos Empretecos, IBEF, SETA Enga de Chapecó-SC, ARVEDI Metalfer do Brasil S.A. entre outras;
- 25 anos de experiência corporativa;
- Co-autora do Livro “COACHING PARA ADVOGADOS”, da Editora Leader.
Formação:
- Graduação: Letras e Tradução (PUC Campinas);
- Especialização: Comércio Exterior (INPG)
- Pós Graduação: Medicina Comportamental (UNIFESP);
- Pós Graduação: Medicina Chinesa – Acupuntura (ABA – Associação Brasileira de Acupuntura);
- Coaching, PNL e Constelações Familiares e Organizacionais.
Para mais informações, envie um e-mail para contato@lewcompany.com.br.